导读如今，是个很好的时代，处处充满着机会，同样的，处处也存在着竞争，这是一个体现能力的时代。以前谁要是万元户，就代表着有财富有地位，那...
如今，是个很好的时代，处处充满着机会，同样的，处处也存在着竞争，这是一个体现能力的时代。
以前谁要是万元户，就代表着有财富有地位，那真的是羡煞旁人，而如今万元户确实不是啥有钱人，毕竟人民币购买力下降了，人们薪资也全方位提高了。
尤其在网络上，我们随处可见月薪过万，年薪几十万的人好像比比皆是，事实真的是这样吗？工资确实提高了，但是在全国来说月薪过万的人还真不多，就拿个税起征点来说，以前3500元征收个税时，有45%的人符合征税标准，而个税起征点提到5000元时，只有20%的人符合缴纳个税的标准，也就是说全国月薪超过5000元的人仅有20%，根据这个数据可以看出，月薪5000元的人都不多，其实大部分的工资并没有过万，月薪过万的占比仅有极少部分人。
像普通服务行业，餐饮行业等员工工资也就3000元左右，大多数城市白领工资也就四五千元左右，像销售行业工资过万的业务员，他们也不是稳定的月月过万，平均到每月也就大几千而已。
根据2022年三季度人才吸引力报告显示，全国平均招聘月薪为7800元左右，换言之达到这个数也就可以理解为合格线，但是这个只是平均数，不排除有个别行业个人人才薪资拉高了整体数值的可能性。说白了80%的人薪资水平在3000-8000元这个区间内，那么你达标了吗？
最后总结一下，我们不能以点概面，更不能偏信偏激，勤于当下，踏实肯干，努力学习，务实本分，努力提升综合能力，从而着眼未来才是对的，你认为呢？欢迎大家留言讨论！
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